photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons des personnes souhaitant obtenir un diplôme d'éducateur sportif avec une formation BPJEPS MAPS. La formation se fait au sein de PSL Formation à Yzeure en alternance et débute en septembre 2026 pour une durée de 12 mois. Pas de diplôme requis pour cette formation. Une préqualification aux métiers du sport et de l'animation est ouverte aux candidats du 25 mai 2026 au 3 juillet 2026. Plus d'information sur notre site Internet : https://auvergne.profession-sport-loisirs.fr/prepa-modemploi-sport-animation/ L'éducateur(trice) sportif(ve) exerce en autonomie son activité professionnelle, en utilisant un ou des supports techniques dans les champs des activités physiques et sportives, dans la limite des cadres réglementaires. Il/ elle est responsable de son action au plan pédagogique, technique et organisationnel. Il/ elle assure la sécurité des tiers et des publics dont il/elle a la charge. Il/ elle a la responsabilité du projet d'animation qui s'inscrit dans le projet de la structure. Les modes d'intervention qu'il/elle développe s'inscrivent dans une logique de travail collectif et partenarial, prenant en compte notamment les démarches de développement durable,[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Plainfaing, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de PLAINFAING qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint Dié des Vosges qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

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Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

*Du 31 août 2026 au début juillet 2027* Dans le cadre de ses fonctions, l'enseignant (H/F) interviendra auprès de différents publics et formations : -En CAP Interventions en Maintenance Technique des Bâtiments (IMTB) -En CAP Monteur en Installations Sanitaires (MIS) -En technologie professionnelle auprès des classes de 4ème et 3ème Prépa-Métiers Vos missions: -Concevoir et mettre en œuvre des séquences pédagogiques adaptées aux référentiels de formation -Assurer les enseignements pratiques et technologiques en atelier et en salle -Évaluer les compétences des élèves et assurer leur suivi pédagogique -Participer aux réunions pédagogiques et aux projets de l'établissement -Contribuer à l'accompagnement des élèves dans la construction de leur projet professionnel Profil recherché : -Dominante énergétique -Expérience professionnelle dans le secteur appréciée -Une première expérience dans l'enseignement ou la formation serait un atout Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par mail. Rejoignez une équipe engagée dans la réussite et l'accompagnement des élèves vers les métiers du bâtiment.

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Vendeur / Vendeuse en équipement de sport

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) conseiller(ère) en produits de sport pour préparer le BTS MCO en alternance. Vos missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits afin de répondre à leur besoin - Mettre en valeur les produits en rayon, en veillant à la présentation, l'étiquetage - S'assurer du bon entretien du rayon - Gestion des réseaux sociaux Avantage de l'alternance : Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe). Vous préparez un BTS MCO (bac+2) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : BTS MCO (niveau 5) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine par mois Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Niort (79000) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Vous interviendrez en tant que formateur auprès d'apprenants dans le domaine de la carrosserie et peinture : Former aux techniques de réparation de carrosserie (débosselage, redressage, remplacement d'éléments) Enseigner les procédés de préparation et d'application de peinture Sensibiliser aux normes de sécurité et environnementales Encadrer les travaux pratiques en atelier Évaluer les compétences et accompagner les apprenants vers l'emploi Profil recherché Formation en carrosserie/peinture (CAP, Bac Pro ou équivalent) Expérience significative en atelier de carrosserie Maîtrise des techniques de peinture (préparation, teintes, application) Une expérience en formation est un plus Poste à temps partiel équivalent 84.5h mensuel réparti 1 semaine sur deux à 39h Prise de poste en septembre 2026.

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

En tant que formateur en mécanique automobile, vous aurez pour missions : Concevoir et animer des formations en mécanique automobile (théorie et pratique) Transmettre les compétences en diagnostic, entretien et réparation des véhicules Encadrer des apprenants dans leur montée en compétences Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique Adapter les contenus en fonction des évolutions technologiques Profil recherché : Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) Expérience professionnelle significative en atelier (minimum 3 à 5 ans recommandé) Une première expérience en formation ou en encadrement est un plus Bonnes capacités pédagogiques et relationnelles poste à temps partiel équivalent 84.5h mensuel réparti 1 semaine sur deux à 39h Prise de poste septembre 2026

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le GEIQ MCM 17 est un groupement d'employeurs, sur la Charente Maritime, en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap. Nous facilitons et sécurisons le recrutement des travailleurs handicapés au sein de nos entreprises partenaires grâce à un accompagnement et à des parcours de formation sur-mesure. 75 % de nos contrats débouchent sur de l'embauche durable. Si votre candidature est retenue nous pouvons vous apporter : - Un contrat de travail et une formation rémunérée - Un accompagnement individualisé et personnalisé - Un aménagement sur votre poste de travail si nécessaire Pour l'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée dans les plateformes téléphoniques et basée à La Rochelle (17), nous recherchons un Conseiller Client à distance H/F

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Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Chopard est à la recherche de ses futurs talents pour rejoindre une équipe dynamique en tant que Conseiller(e) Commercial(e) Automobile en alternance sur la KIA de Besançon ! En partenariat avec MOBIPOLIS et au sein de notre Chopard Academy, nous offrons un programme de formation sur-mesure pour vous préparer à devenir un(e) expert(e) du secteur automobile, tout en alliant théorie et pratique. Vous suivrez une alternance avec 3 semaines en entreprise et 1 semaine en formation afin de vous permettre d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice du métier ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et une ambiance conviviale ! - Un groupe familial avec une vision claire : grandir ensemble tout en restant proches de nos collaborateurs.- Une formation de qualité grâce à notre partenariat avec MOBIPOLIS pour vous aider à atteindre vos objectifs. - Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Chopard après votre diplôme ! Quelles seront vos missions ? Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences commerciales à travers des missions variées : Vous développerez votre portefeuille client : Accueillir, conseiller et créer des liens durables avec[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Sours, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Les CFA et CFPPA du Campus Natur'Alim Chartres La Saussaye, proposent un poste de formateur(trice) en Aménagements paysagers. En tant que Formateur en espaces verts, vous serez amené à accompagner et intervenir en techniques professionnelles : - Auprès des classes en Apprentissage : CAPA jardiniers paysagistes, BP Aménagements paysagers, Bac pro Aménagement paysagers, BTSA Aménagements paysagers - Auprès des groupes en Formation Continue : Titre pro Ouvrier Paysagiste. Vos Missions : sous la responsabilité directe de la directrice adjointe en charge de la pédagogie et du responsable de Cycle, vos missions seront les suivantes : - Concevoir, préparer et dispenser des cours théoriques, des travaux dirigés et des travaux pratiques en aménagements des espaces verts. - Concevoir l'ingénierie de formation et élaborer des séquences pédagogiques adaptées aux objectifs d'apprentissage. - Définir précisément les objectifs pédagogiques et structurer les activités pédagogiques correspondantes. - Accompagner individuellement et collectivement les apprenants dans l'acquisition des connaissances et compétences. - Assurer[...]

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Employé / Employée d'étage

Emploi Enseignement - Formation

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Employé d'étage (H/F) - Alternance - Uzès Un établissement hôtelier recrute un(e) employé(e) d'étage en alternance afin de vous former au métier tout en acquérant une expérience concrète en entreprise, dans un environnement hôtelier professionnel. Vos missions : Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres Changer le linge de lit et de toilette Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil Nettoyer et entretenir les parties communes (couloirs, escaliers, espaces communs) Vérifier la propreté et le bon fonctionnement des équipements Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Signaler les anomalies ou dysfonctionnements Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation assurée Rigueur, organisation et sens du détail Discrétion et respect de la clientèle Esprit d'équipe et motivation Conditions : Rythme contrat : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise Accompagnement par un tuteur expérimenté Rémunération selon âge et statut Entrées et sorties permanentes Une opportunité idéale pour apprendre le métier d'employé d'étage, développer des compétences en hôtellerie et intégrer un secteur qui recrute.

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous recherchons notre futur(e) animateur(trice) en alternance pour un BPJEPS ASEC (Animation socio-éducative et culturelle), à partir de septembre 2026. Une opportunité unique pour allier formation et expérience professionnelle dans un environnement engagé et bienveillant. Rejoignez un centre social associatif dynamique situé à Saint-Chamond, acteur clé du lien social, de l'animation locale et du développement social. Intégrez une équipe engagée et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. *Durée de la formation : 12 mois (selon le parcours de l'apprenti(e)). Missions principales : Sous la responsabilité de l'équipe et d'un tuteur dédié, vous participerez activement à : -L'animation d'activités socio-éducatives pour un public jeune (11-17 ans principalement). -La mise en place d'actions d'accompagnement à la scolarité pour soutenir les jeunes dans leur parcours éducatif. -La participation à des projets d'animations citoyennes et de lien social pour renforcer la cohésion locale. -La proposition et la mise en œuvre de projets innovants adaptés au public, en favorisant la créativité et l'initiative. -L'animation[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

***Nous recherchons un(e) alternant(e) en CAP AEPE (Accompagnant(e) Educatif Petite Enfance) afin de rejoindre notre structure d'accueil petite enfance.*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. Date de début de contrat prévue : 01/07/2026. Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous participerez activement à la vie quotidienne de la structure : - Accueil des enfants et des familles - Soins d'hygiène, repas et sieste - Mise en place d'activités d'éveil - Participation au projet pédagogique - Entretien des espaces de vie Vous serez inscrit(e) en formation CAP AEPE avec IRSS (Caen ou Rennes). Rythme d'alternance : - 1,5 jour par semaine en formation - Le reste du temps en entreprise Formation rémunérée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Profil recherché : - Motivation pour travailler avec les enfants (0-3 ans) - Sérieux, bienveillance et ponctualité - Sens du travail en équipe - Première expérience avec les enfants appréciée (non obligatoire) - Avoir un BAC PRO SAPAT ou ASSP ou BEPA ou autres équivalent (obligatoire) Conditions : - Contrat CDD en alternance (12 à 18 mois) - Démarrage dès le 01[...]

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Agent / Agente de transport exploitation ferroviaire

Emploi Transport

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

En tant qu'agent ou agente polyvalent-e d'escale ferroviaire TER Occitanie Ouest, vous assurez la préparation des trains afin de contribuer à la régularité et la sécurité des circulations. Vous êtes basé à Carmaux. Vos missions principales peuvent différer selon les lieux d'affectation. Production voyageurs * Assemblage du train (accrochage, décrochage) * Essais techniques, vérifications, branchements nécessaires Escale * Départ des trains * Orientation et information des voyageurs * Gestion des correspondances * Prise de parole en situation perturbée * visite des trains avant expédition * prise en charge PMR * Réalisation des demandes de protection de traversée des voies * gestion des stocks Gestion de site * maintenance des installations * ouverture et fermeture des gares * tour de gare * demande d'interventions Vente * accueillir et informer le client sur les offres * prescrire et vendre les différents produits de la gamme tarifaire * respect des procédures comptables Les missions du poste peuvent être amenées à évoluer en fonction des besoins. L'agent peut être amené a se déplacer sur les gares alentours. Horaires * En 2/8[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Service de remplacement de la Haute-Garonne est une association loi 1901, acteur historique du secteur agricole depuis plus de 50 ans. Implantée à Saint-Gaudens, la structure accompagne 336 adhérents et mobilise 267 agents de remplacement (34 ETP), principalement dans le secteur de l'élevage, afin d'assurer la continuité des exploitations en cas d'absence (maladie, accident, congés, formation). L'association s'appuie sur une gouvernance structurée (Bureau et Conseil d'Administration intégrant des partenaires institutionnels) et pilote également deux groupements d'employeurs : Agri Service et Multit Agri. Aujourd'hui, nous recherchons un/une Directeur(trice) de structure afin de rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions En tant que Directeur / Directrice de structure, vous interviendrez sur plusieurs missions. Elles vont se répartir en sept parties distinctes : Pilotage stratégique et projet associatif - Définir, mettre en œuvre et évaluer les orientations stratégiques en lien avec les instances - Superviser les projets et garantir la cohérence globale Organisation et fonctionnement de la structure - Assurer la gestion administrative, juridique et réglementaire[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Capesterre-Belle-Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vieux-Fort, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Tampon, 97, La Réunion, -1

Le RSMA de La Réunion recrute un(e) Aide moniteur(trice) pour accompagner la formation professionnelle Ouvrier du Paysage. L'aide moniteur(trice) participe à l'encadrement technique et pédagogique des volontaires stagiaire lors des activités de formation Profil recherché : -Être âgé de 18 à 25 ans (statut militaire oblige) -Formation en espaces verts (CAP, BEP, BPA ou équivalent) -Permis B apprécier Activités principales : -Encadrer les volontaires stagiaires lors des travaux pratiques en espaces verts -Transmettre les techniques de base d'entretien et d'aménagement paysager -Utiliser et faire utiliser le matériel et les engins en sécurité -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de discipline Conditions et avantages : -Formation à la prise de poste -Environnement de travail structuré et valorisant -Participation à une mission d'insertion socioprofessionnelle

photo Responsable de service marchandisage

Responsable de service marchandisage

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Apprenti(e) Responsable d'établissement marchand DESCRIPTION DU POSTE : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) souhaitant préparer le titre professionnel Responsable d'établissement marchand. Ce parcours forme à la gestion globale d'un point de vente, en intégrant le pilotage de l'activité commerciale, le management des équipes et l'optimisation de la performance économique. Le poste s'inscrit dans un environnement dynamique, avec une forte dimension opérationnelle, commerciale et managériale, visant à garantir la satisfaction client et la rentabilité de l'établissement. VOS MISSIONS : En lien avec votre tuteur et les équipes en place, vous serez amené(e) à : Pilotage de l'activité commerciale Participer à la gestion et à l'optimisation de l'offre produits Contribuer à la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, panier moyen.) Analyser les ventes et proposer des actions correctives Gestion opérationnelle Participer à l'organisation de l'activité du point de vente Contribuer à la gestion des stocks et de la chaîne d'approvisionnement Veiller à la bonne tenue de l'espace[...]

photo Biologiste médical / Biologiste médicale

Biologiste médical / Biologiste médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un biologiste pour son laboratoire de biologie polyvalent du site de Châtellerault (60%) avec une activité partagée dans le laboratoire de Biochimie (40%) du site de Poitiers. Tous les profils seront étudiés. Le contrat de praticien contractuel initial pourra évoluer vers un poste de praticien hospitalier. Le laboratoire du site de Châtellerault réalise des analyses de biologie médicale 7 jours/7 24h/24 pour l'établissement et le centre de prélèvement dans les principaux domaines : Hématologie (XR-1000, STA-Compact), Immuno-hématologie (Eflexis), Biochimie (Cobas C6000), Biologie délocalisée. Les analyses spécialisées et la microbiologie non effectuées sur le site de Châtellerault sont transmises au site de Poitiers. Le centre de prélèvement est ouvert sur rendez-vous à tous les patients pour des prélèvements biologiques (prise de sang, prélèvements cutanés, vaginaux, urinaires.) que les biologistes peuvent être amenés à réaliser. Le dépôt de délivrance assure la délivrance et la gestion des produits sanguins labiles, en lien avec l'Etablissement Français du Sang du site de Poitiers (environ 1600 PSL délivrés par an). L'équipe du laboratoire[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute une secrétaire SAS ( service accès aux soins) à 75% Type de contrat : CDD Attractivité : Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activités : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits (dont USLD) et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. Aujourd'hui, nous sommes à la recherche de notre futur(e) secrétaire SAS Missions et activités du poste : Gestion et saisies des données statistiques : Participation active au remplissage à la mise à jour du tableau de bord SAS Saisie rigoureuse des données quantitatives et qualitatives Contrôle régulier de la cohérence et de la fiabilité des données Contribution à la traçabilité et à la valorisation des activités du SAS Suivi administratif des effecteurs SAS Mise à jour de la liste des effecteurs inscrits sur la plate forme SAS : Vérification des disponibilités Mise[...]

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Chartre-sur-le-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du service client ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Hôte(sse) de caisse en alternance et développez vos compétences dans un environnement professionnel stimulant ! Tu suivras ta formation chez ECOFAC RETAIL, centre de formation situé au MANS pour valider un diplôme de niveau CAP dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Vos missions : Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme et courtoisie Effectuer les opérations d'encaissement avec rigueur Gérer la file d'attente et veiller à la fluidité du passage en caisse Contribuer à la bonne tenue de votre poste (propreté, présentation) Participer ponctuellement à la mise en rayon ou au réassort Profil recherché : Vous préparez un diplôme de niveau CAP (Certificat de Qualification Professionnel) Vous aimez le contact client et avez un bon esprit d'équipe Ponctuel(le), organisé(e) et rigoureux(se), vous savez garder votre calme en situation de flux Une première expérience en caisse ou en vente est un plus, mais pas obligatoire Ce que nous offrons : Une formation complète en interne et au sein de votre centre de formation Un environnement[...]

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Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Emploi

Gassin, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'une boutique Orange, vous contribuez au développement des ventes sur les univers fixe, mobile, internet et multi-services, tout en garantissant une expérience client humaine, digitale et différenciante. Sous la responsabilité du/de la responsable de boutique, vous : Accueillez le client et instaurez une relation de confiance durable Écoutez, comprenez les besoins et les usages clients Réalisez un diagnostic et proposez les solutions les plus adaptées Effectuez des démonstrations de produits et services Promouvez les services digitaux Orange Pilotez le parcours client omnicanal Travaillez au service du collectif et de la satisfaction client Contraintes inhérentes au poste : Amplitude horaire en lien avec les horaires du centre de contacts ou de la boutique Travail le week-end Publics et prérequis : Profils recherchés : Personnes débutantes avec une appétence pour la relation client et la négociation commerciale Excellente élocution et posture professionnelle Quel sera le contenu de la mission ? Nous recherchons pour mi-mai 2026 des conseillères et conseillers dans notre boutique de GASSIN Au sein de votre boutique, vous développez le chiffre d'affaires[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Jeuxey, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de JEUXEY qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Tholy, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur du Tholy qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un magasin sur le secteur d'Epinal qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre plateforme en ligne. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 4 (BAC TECHNIQUE) de conseiller de vente.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Jeuxey, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de JEUXEY qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

photo Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez devenir moniteur/trice d'auto-école et obtenir le diplôme Titre Professionnel ESCR. Basée à Annonay, notre entreprise recherche un(e) apprenti(e) souhaitant devenir Enseignant(e) de la conduite et intégrer notre équipe. En rejoignant notre parcours, vous serez formé(e) au métier de moniteur/trice d'auto-école via une Préparation Opérationnel a l'Embauche Individuelle (POEI). Cette formation inclura le passage du CCP1 (statut stagiaire de la formation professionnelle avec une rémunération par France travail ), suivi d'un contrat de professionnalisation de 12 mois passage du CCP2. Conditions requises : Titulaire du permis B depuis au moins 2 ans et en cours de validité Âgé(e) d'au moins 20 ans Casier judiciaire vierge Des périodes d'immersion peuvent vous être proposées au sein de l'entreprise afin de valider votre projet professionnel.

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Enseignement - Formation

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CFA/CFPPA recrute, pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisés dans le secteur du textile, un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une formation en alternance : - Titre Professionnel Employé Commercial (niveau CAP) ou - Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC) Missions confiées : Au sein du point de vente, vous serez amené(e) à : - Accueillir, renseigner et orienter la clientèle selon ses besoins - Conseiller les clients sur les produits, tailles, collections et promotions en cours - Participer à la mise en rayon, au réassort et à la bonne présentation de l'espace de vente - Veiller à l'attractivité du magasin et au respect des consignes merchandising - Réaliser les encaissements et contribuer à la fidélisation client - Participer à la réception des marchandises - Aider au suivi des stocks, au rangement de la réserve et aux inventaires - Contribuer au bon fonctionnement quotidien du magasin et au travail d'équipe Profil recherché : Ce poste convient à une personne : - Dynamique et motivée - Sérieuse, ponctuelle et rigoureuse dans son travail - Dotée d'un bon relationnel et du sens du service client - À l'aise dans la vente et le travail en équipe - Organisée[...]

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Responsable de l'administration des ventes

Emploi Enseignement - Formation

Vigneux-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre client est une PME reconnue dans le domaine des machines-outils, spécialisée dans la vente, l'installation, la formation et le service après-vente de machines-outils neuves et d'occasion à destination de professionnels de l'usinage (tournage, fraisage, rectification, électro-érosion.). Dans le cadre de son développement et afin de renforcer son organisation interne, l'entreprise recrute un Responsable Administration des Ventes (H/F). Votre mission : Rattaché à la direction et en lien étroit avec les équipes commerciales et techniques, vous êtes le pilier administratif du cycle de vente, depuis la prise de commande jusqu'à la facturation, en garantissant un haut niveau de satisfaction client. Vos responsabilités : - Gérer l'administration des ventes : réception, validation et suivi des commandes clients (machines, prestations SAV, mises en service, formations). - Assurer la coordination entre les équipes commerciales, techniques, logistiques et SAV. - Encadrer votre équipe ADV constituée d'une Assistante Administrative confirmée et d'un Chargé de Communication. - Suivre les délais de livraison, d'installation et d'intervention. [...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous êtes intéressé(e) par les métiers de la Petite Enfance ? Passez votre CAP AEPE en apprentissage avec My Little Nounou, agence de garde d'enfants à domicile ! Vous suivrez une formation en alternance de Septembre 2026 à Août 2027. Le centre de formation pour les cours théoriques et My Little Nounou pour la partie pratique. En collaboration avec votre tutrice attitrée, vos missions professionnelles seront : - Accompagner les enfants dans les gestes quotidiens (Hygiène, repas, premiers apprentissages ...) avant ou après l'école. - S'occuper d'enfants sur une journée complète notamment les mercredi et pendant les vacances scolaires - Assurer les trajets A/R école/crèche-loisirs-domicile - Veiller au bien-être des enfants en étant acteurs de leurs cadres de vie - Favoriser l'autonomie et l'éveil des enfants dont vous avez la charge (activité d'éveil, jeux, loisirs créatifs ...) - Assurer les transmissions auprès du responsable légal et/ou aux parents Les + en intégrant notre cursus ? Vous pouvez passer le CAP en 1 an seulement ! Nous prenons entièrement en charge votre formation, aucun coût supplémentaire Quand vous rentrez chez nous, vous obtenez une rémunération de[...]

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Vendeur / Vendeuse en articles pour fumeurs

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

FORMATION EN ALTERNANCE. Dans le cadre de son développement, un commerce spécialisé dans la vente de produits dédiés au vapotage recherche deux apprenti(e)s conseiller(ère)s de vente. Dans le cadre de ce contrat d'apprentissage, vous préparerez un BTS NCO. Encadré(e) par le responsable du magasin, vous participerez aux missions suivantes : - Accueil, conseil et accompagnement de la clientèle - Identification des besoins clients et proposition de produits adaptés - Vente et encaissement - Mise en rayon et valorisation des produits - Gestion de l'espace de vente et maintien de la propreté du magasin - Participation à la fidélisation de la clientèle Premier contact avec le centre de formation

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Maurice-sur-Mortagne, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant dans la commune de Saint Pierremont qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un Hôtel-Restaurant sur le secteur de Xonrupt-Longemer qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Norroy, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de Norroy qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Norroy, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un Restaurant sur le secteur de Norroy qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un Hôtel-Restaurant sur le secteur de Mirecourt qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Gironcourt-sur-Vraine, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un Hôtel-Restaurant sur le secteur de Gironcourt-sur-Vraine qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Modeleur / Modeleuse bois

Modeleur / Modeleuse bois

Emploi Enseignement - Formation

Escles, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise dans la commune de Escles qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMI 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Technicien / Technicienne en radioprotection

Technicien / Technicienne en radioprotection

Emploi

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

En partenariat avec France Travail et l'INSTN de Saclay, nous proposons à des diplômés.es d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE, d'acquérir la qualification de radioprotectionniste, grâce à la formation Opérateur en Radioprotection (ex PNR), pour ensuite intégrer un CDI. Cette 1ère partie de formation théorique sera complétée, à la prise de poste, par du compagnonnage déroulé par CERAP. Durée du parcours de formation : 3 mois sous convention POE (dispositif France Travail), à Saclay (91), à compter du 31 août 2026, après avoir validé le test d'entrée le 17 juin prochain. Objectif : poste en CDI, sous réserve : 1/ d'avoir validé le parcours de formation, 2/ d'obtenir l'autorisation d'accès sur site réglementé, 3/ d'avoir l'aptitude médicale validée. A l'issue du parcours vous occuperez le poste d'Opérateur.trice ou Technicien.ne Radioprotection et vos missions seront les suivantes : Garantir la sécurité en matière de radioprotection, des intervenants sur les chantiers, et assurer l'ensemble des opérations de contrôles et de mesures en radioprotection, ainsi vous : - Serez le/la garant.e de la surveillance radiologique des chantiers[...]

photo Directeur / Directrice de magasin

Directeur / Directrice de magasin

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Véritable commerçant(e), vous mettez tout en œuvre pour développer les ventes en tenant compte de la politique commerciale. Entant que Responsable de magasin vous êtes en charge du management des équipes de vente, administrative et de réception de marchandises, soit 6 personnes, pour atteindre les objectifs commerciaux. Vous gérez également la logistique interne : Livreurs, poseurs, prestataires externes liés à l'entretien des bâtiments. Vous avez pour objectif de garantir par tous les moyens le meilleur service, en adéquation avec l'image de l'enseigne. - Responsable du fonctionnement quotidien et l'organisation opérationnelle du magasin afin d'optimiser les ventes et en accord avec les standards et les procédures de la marque, vous vous appuyez sur les outils mis à disposition par la franchise pour développer la stratégie commerciale que vous avez définie. Vous êtes également en charge de l'application du marketing local et de la gestion administrative des ventes. Pour ce faire, vous assurez notamment un suivi des équipes par des réunions mensuelles ainsi que des points individuels trimestriels. Vous réalisez les entretiens professionnels et faites en sorte d'accompagner[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Phalsbourg, 57, Moselle, Grand Est

Un laboratoire d'analyse basé à Phalsbourg recrute un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous alternerez : 4 jours par semaine en cabinet , pour acquérir une solide expérience professionnelle, 1 jour de formation sur le campus Mewo à Metz Technopôle (à seulement 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis - Ligne B, arrêt Graham Bell). Objectif : Obtenir le Titre de Secrétaire Médical(e) (Titre RNCP de niveau 4). Formation intégralement financée : aucun frais à votre charge. Rémunération : entre 43 % et 100 % du SMIC, soit de 783,9 € à 1 823,03 € brut/mois, selon votre âge et votre situation. Vos missions : En tant que Secrétaire Médical(e) en alternance, vous contribuerez activement au bon fonctionnement du cabinet en assurant notamment : L'accueil physique et téléphonique des patients, L'orientation et la coordination entre les professionnels de santé et les patients, La gestion administrative des dossiers médicaux (création, mise à jour, archivage...), La transmission d'informations médicales confidentielles dans le respect du secret professionnel, L'organisation[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Volmerange-lès-Boulay, 57, Moselle, Grand Est

Une structure médicale située à proximité de Boulay recrute un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous alternerez : 4 jours par semaine en cabinet , pour acquérir une solide expérience professionnelle, 1 jour de formation sur le campus Mewo à Metz Technopôle (à seulement 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis - Ligne B, arrêt Graham Bell). Objectif : Obtenir le Titre de Secrétaire Médical(e) (Titre RNCP de niveau 4). Formation intégralement financée : aucun frais à votre charge. Rémunération : entre 43 % et 100 % du SMIC, soit de 783,9 € à 1 823,03 € brut/mois, selon votre âge et votre situation. Vos missions : En tant que Secrétaire Médical(e) en alternance, vous contribuerez activement au bon fonctionnement du cabinet en assurant notamment : L'accueil physique et téléphonique des patients, L'orientation et la coordination entre les professionnels de santé et les patients, La gestion administrative des dossiers médicaux (création, mise à jour, archivage...), La transmission d'informations médicales confidentielles dans le respect du secret professionnel, L'organisation[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

: Au sein du dispositif de l'ESRP Limoges et sous l'autorité du Chef de service formation/insertion, le (la) formateur(trice) technique polyvalent : conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin de leur permettre d'enrichir leurs potentiels, de développer des compétences et de mener à bien leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Il (Elle) prend part à l'accompagnement des bénéficiaires en tant que référent(e) de projet. En tant que formateur, vous : - Créez et adaptez vos contenus en fonction des besoins des stagiaires, de leurs projets d'accompagnement personnalisés au sein d'une démarche d'insertion professionnelle, en coordination avec l'ensemble des équipes de l'ESRP. - Mettez en œuvre des techniques d'animation collective ou individuelle diversifiées en vous référant à des pédagogies actives, différenciées, en présentiel et/ou en distanciel d'accompagnement (côte à côte). - Accompagnez les stagiaires dans la réflexion sur leur posture professionnelle. - Réalisez des bilans, des écrits. - Réalisez des suivis en entreprise et co-évaluez avec le tuteur de l'entreprise l'acquisition de compétences.[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur la commune de Mirecourt qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de Epinal qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Entretenir les chambres et contribuer à l'amélioration du service client - Entretenir les lieux dédiés aux clients et au personnel Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'Employé d'Etage en Hôtellerie et Hôtellerie de Plein Air

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Maurice-sur-Mortagne, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint Pierremont qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFPA de Pont de Claix recherche 1 candidat/te pour sa formation en alternance Conseiller(ère) en insertion professionnelle pour 1 entreprise du bassin Grenoblois pour juin 2026. Vous bénéficierez d'un emploi accessible aux débutants/tes et profitez d'une formation en alternance pour vous qualifier. Votre activité consistera avec des équipes professionnelles à : - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle [...]

photo Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Offre en alternance - Technicien CVC (F/H) - Amiens L'AFPA recrute pour son partenaire ENGIE Solutions un(e) Technicien(ne) CVC en alternance sur le secteur de Creil (60). Le poste Au sein d'une équipe de maintenance, vous interviendrez sur des installations énergétiques et climatiques : - Maintenance préventive et curative des équipements CVC - Diagnostic des pannes et dysfonctionnements - Interventions sur installations électriques, chauffage et ventilation - Entretien et dépannage des systèmes - Respect strict des consignes de sécurité Profil recherché - Vous souhaitez intégrer la formation TMCVC (Technicien de Maintenance en Chauffage, Ventilation et Climatisation) au centre AFPA Compiègne - Intérêt pour les métiers de l'énergie et du génie climatique - Goût pour le terrain, le travail en équipe et la relation client - Dynamique, adaptable et motivé(e) Les + du poste - 13ème mois - Tickets restaurant - Primes (intéressement, vacances.) - CSE avantageux - Accompagnement et montée en compétences Pourquoi rejoindre ENGIE ? Un acteur majeur de la transition énergétique, offrant un environnement stimulant et de réelles perspectives d'évolution. Intéressé(e) ? Rejoignez une[...]